xinhecheng

2024La tarde del 2 de julio.，Dong Yong, subsecretario del distrito de Wenjiang, Chengdu、Yu Minghong, director general de la empresa Liandong Group Sichuan、Director Zhao Yang del Comité de Gestión de la Ciudad Médica de Chengdu、Zhang Jiejie y otros visitaron nuestra empresa para una investigación especial sobre transformación digital inteligente y orientación laboral.。Luo Guofeng, presidente de nuestra empresa, acompañó la visita e hizo informes de trabajo relevantes.。 El secretario Dong tuvo por primera vez una comprensión detallada del historial de desarrollo de los productos de nuestra empresa.，Luego entró en la primera línea de producción de productos.，Obtenga más información sobre las características de nuestros productos、Aplicaciones industriales, etc.，y proporcionó orientación laboral。 En esta encuesta，El secretario Dong afirmó el concepto de desarrollo de nuestra empresa de integrar tecnología de la información y fabricación avanzada.，Destacando la importancia del CNC inteligente en el futuro desarrollo de la industrialización，Alentar a nuestra empresa a seguir centrándose en las actualizaciones tecnológicas.，Mejorar integralmente el diseño de las empresas.、Produce、El proceso de incrementar el nivel de inteligencia en todos los aspectos de la gestión y el servicio.，Acelerar la transformación hacia lo digital。Al mismo tiempo, el secretario Dong dijo，El Comité del Distrito de Wenjiang y el Gobierno del Distrito seguirán comprometidos con la construcción y mejora del entorno empresarial en el distrito.，Proporcionar apoyo para el desarrollo empresarial.，Lograr una cooperación beneficiosa para todos entre el gobierno y las empresas.，Promover el desarrollo sano y ordenado de toda la economía。

El verano está floreciendo, la juventud está floreciendo y la juventud está floreciendo. Los años son elegantes. En esta estación brillante y animada, comienza la fiesta de cumpleaños de los empleados del segundo trimestre. Experimentemos nuestra alegría juntos. Con el cálido aplauso de las cumpleañeras, calentamiento para romper el hielo.、Introducción humorística.... Desde la moderación inicial hasta las risas fuertes, finalmente se convirtió en sonidos de bendiciones y buenas expectativas. El aire estaba lleno de una atmósfera cálida, una interacción rompedora. Un año, la empresa confió en los productos, diez años, la empresa confió en ellos. La marca, y durante cien años, la empresa se basó en el núcleo cultural de Síntesis ha pasado por más de diez años de primavera y otoño bien versados ​​en la cultura corporativa.、La importancia del cuidado de los empleados En esta fiesta de cumpleaños trimestral, los líderes de la empresa también acudieron al lugar para brindar por los cumpleaños y enviaron buenos deseos y sobres rojos de cumpleaños para celebrar juntos. ¿Cómo puede un cumpleaños carecer de sentido ceremonial? Después de la cena, los invitados al cumpleaños empezaron a comer pasteles.、Jugando, todos pasaron una noche inolvidable en medio de risas y risas. La ceremonia de cumpleaños fue un año luz, un buen momento, una pequeña fiesta de cumpleaños y un fuerte sentimiento de cariño de la empresa. Esta actividad no solo permitió a los empleados relajarse física y mentalmente. pero también mejorará la cohesión colectiva en los próximos días. La empresa seguirá prestando atención al desarrollo de los empleados, creará un mejor ambiente de trabajo y brindará un amplio espacio para el desarrollo, y trabajaremos juntos para lograr un mañana próspero.

Los años apresurados han convertido los nuevos anillos de crecimiento. El tiempo está en silencio, pero ha sido testigo de la calidez del hogar. Hemos pasado por dificultades y dificultades. Nos conocimos y nos conocimos en Xinhehe.、hay unidad、tener amistad、Hay esfuerzos y momentos cálidos grabados en el fondo de mi corazón. Trabajamos juntos para regocijarnos en el tiempo fugaz. Se lleva a cabo una fiesta de cumpleaños colectiva. Los amigos del primer trimestre se reúnen aquí. para celebrar un feliz cumpleaños En la fiesta de cumpleaños, los líderes entregaron el pastel de cumpleaños al cumpleañero.、En el lugar también se prepararon bendiciones sobre rojos, programas interactivos sorpresa y una sesión ritual para pedir deseos. Todos pasaron un momento feliz con risas y risas. La fiesta de cumpleaños no solo relajó el cuerpo y la mente de todos, mejoró la comunicación emocional, sino que también mostró positividad.、unidad、Una cultura corporativa armoniosa mejora la fuerza centrípeta de los empleados、cohesión、Sentido de pertenencia Desde su creación, Xinhehe se ha comprometido a generar calidez.、Una cultura corporativa unida, mejorando constantemente el ambiente de trabajo de los empleados, brindando un mejor desarrollo profesional y esperando sinceramente que cada empleado trabaje de la mano con la empresa para ir al mar de estrellas.

La juventud no se arrepiente y tiene una pasión ilimitada en este cálido día de primavera.， Marcamos el comienzo del evento temático del Festival del 8 de marzo: tira y afloja. ¡Todas las diosas se unieron y trabajaron duro para mostrar el extraordinario encanto de nuestra compañía! Después de que sonó el silbato del árbitro, las diosas de cada equipo y los hombres de apoyo cooperaron tácitamente para competir ferozmente con sus oponentes. La escena se llenó de vítores y vítores Finalmente, después de múltiples rondas de competencia, el equipo campeón del tira y afloja fue. Luego, los líderes de la compañía entregaron premios a los equipos ganadores y rindieron homenaje a todos. El personal femenino expresó sus bendiciones navideñas y entregó personalmente sobres rojos a las diosas. Este evento demostró la filosofía de gestión "orientada a los empleados" de nuestra empresa y transmitió la cultura corporativa. de trabajo en equipo y de compartir y ganar-ganar, donde los empleados se apoyan mutuamente y enfrentan desafíos y comparten juntos. El éxito y la alegría crecen juntos para convertirse en un sintetizador central de buen corazón.

La tecnología lidera el desarrollo de las empresas, la innovación ayuda al despegue de la economía. En el camino a seguir, nuestra empresa siempre se adhiere al desarrollo de la ciencia y la tecnología y obtuvo la certificación "Empresa de alta tecnología". La tecnología Polycore logra una nueva vida La síntesis central siempre ha Se ha adherido a este concepto de desarrollo desde su creación. Centrándose en la investigación y el desarrollo de productos en el campo de la transmisión inalámbrica y el control de movimiento, la empresa ha obtenido hasta el momento más de 19 patentes nacionales, derechos de autor de software y 5 certificaciones como empresa de alta tecnología con Fuerte fortaleza técnica. La fuerza de tecnología e innovación de nuestra empresa también ha recibido certificación oficial autorizada (esta imagen solo se muestra como logros históricos) En el futuro, nuestra empresa aumentará la inversión en investigación y desarrollo de alta tecnología, se comprometerá con la investigación y el desarrollo y producción de productos de alta gama y construir sueños con ingenio.、La fabricación de calidad es el propósito de crear inteligencia.、Escenarios de aplicación CNC diversificados

Un nuevo año comienza con la primavera, y todo llega primero. El nuevo año genera un nuevo punto de partida y esperanza. El décimo día del primer mes lunar, Core Synthesis da la bienvenida al nuevo año y comienza un nuevo capítulo. Bajo la cuidadosa planificación de En el Departamento General, nuestra empresa celebró una ceremonia de inauguración el día de la inauguración para todos los presentes. Todos los colegas enviaron sus mejores deseos para el desarrollo de la empresa. Luego, los jefes de cada departamento presentaron por turno las metas de Año Nuevo. Trabajaremos juntos para crear nueva gloria, aunque el camino por recorrer es largo.，Si vas, llegarás a la cima de la montaña.，Hay otra orilla del lago, quédate con lo ordinario.，Al final será extraordinario. En 2024, seguiremos siendo los cazadores de luz en la industria CNC. En el nuevo año, estamos dispuestos a ser la armadura de cada uno con ustedes, volar por todo el mundo y trabajar juntos para el futuro.

El tiempo graba un nuevo año y los años abren un capítulo magnífico. Core Synthesis ha pasado por un proceso de 15 años desde su concepción y establecimiento. 2014-2023 es una década de rápido desarrollo para Core Synthesis. En estos diez años, la compañía ha pasó de tres empleados a un equipo de casi 100 personas. Desde un entorno de oficina hasta tener un edificio de oficinas independiente, desde la producción de un solo producto hasta el actual 50 Agradecemos a los socios que han acompañado el desarrollo y crecimiento de la empresa durante todo el camino. Al comienzo del nuevo año, Core Synthetic celebró la Gala del Décimo Aniversario y el Festival de Primavera de 2024 para rendir homenaje a todos los socios que han trabajado duro en sus respectivos países. Posiciones Estamos agradecidos por los diez años de compañerismo y gracias por su arduo trabajo. Regístrese para recibir el recuerdo del décimo aniversario. El anfitrión aparece y tiene un futuro brillante. Después de diez años de arduo y duro trabajo, la fiesta es. Ahora brillando intensamente. La fiesta comenzó con alegres aplausos. El presidente, el Sr. Luo Guofeng, pronunció un discurso en la celebración del décimo aniversario de Core Synthetic, expresando su gratitud a todos los socios que han trabajado duro en el desarrollo de la empresa. Se resumieron los logros alcanzados en el año y se propuso el desarrollo y la planificación futura de la empresa. Discurso del presidente: Superar las dificultades y superar los obstáculos en las buenas y en las malas, el trabajo en equipo y el desarrollo común Los logros alcanzados por la empresa son inseparables de la unión. esfuerzos de todos los departamentos En la fiesta, el Sr. Jiang Chao, director del departamento de I+D,、Gerente de Ventas Sra. Wu Liying、 El Sr. Wang Xianlong, director del departamento de producción, y los invitados especiales pronunciaron discursos respectivamente y expresaron buenas esperanzas para el desarrollo de la empresa en el nuevo año. El director del departamento de I+D pronunció un discurso. un discurso. El gerente del departamento de producción pronunció un discurso. Los años son como canciones y el viaje es como un arcoíris. En 2023, bajo el liderazgo de los líderes de varios departamentos.， Todos los empleados trabajaron juntos y trabajaron duro para completar los objetivos de la misión, y surgió un grupo de empleados y colectivos destacados. Para inspirar a los avanzados y demostrar el poder de los modelos a seguir, la compañía honró especialmente a los empleados destacados en la fiesta.、Reconocer colectivos destacados y otorgar honores y premios. Excelentes empleados. Excelentes colectivos. Diez años de canciones desde el momento en que entré en Core Synthesis.