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2024L'après-midi du 2 juillet，Dong Yong, secrétaire adjoint du district de Wenjiang, Chengdu、Yu Minghong, directeur général de la société Liandong Group Sichuan、Directeur Zhao Yang du comité de gestion de la ville médicale de Chengdu、Zhang Jiejie et d'autres ont visité notre entreprise pour une enquête spéciale sur la transformation numérique intelligente et l'orientation au travail.。Luo Guofeng, président de notre société, a accompagné la visite et rédigé des rapports de travail pertinents.。 Le secrétaire Dong a d'abord eu une compréhension détaillée de l'histoire du développement des produits de notre société.，Puis est entré en première ligne de la production de produits，En savoir plus sur les fonctionnalités de nos produits、Applications industrielles, etc.，et fourni des conseils de travail。 Dans cette enquête，Le secrétaire Dong a affirmé le concept de développement de notre entreprise consistant à intégrer les technologies de l'information et la fabrication de pointe.，Soulignant l'importance de la CNC intelligente dans le développement futur de l'industrialisation，Encourager notre entreprise à continuer de se concentrer sur les mises à niveau technologiques，Améliorer globalement la conception des entreprises、produire、Le processus d'augmentation du niveau d'intelligence dans tous les aspects de la gestion et du service，Accélérer la transformation vers le numérique。Dans le même temps, le secrétaire Dong a déclaré，Le comité du district de Wenjiang et le gouvernement du district continueront de s'engager dans la construction et l'amélioration de l'environnement des affaires dans le district.，Accompagner le développement des entreprises，Réaliser une coopération gagnant-gagnant entre le gouvernement et les entreprises，Promouvoir le développement sain et ordonné de l’ensemble de l’économie。

L'été fleurit, la jeunesse s'épanouit et les années sont gracieuses. En cette saison lumineuse et animée, la fête d'anniversaire des employés du deuxième trimestre est inaugurée. Faisons l'expérience de notre joie ensemble. La fête d'anniversaire a débuté avec. les applaudissements chaleureux des filles d'anniversaire. Échauffement brise-glace.、Introduction humoristique... De la retenue initiale aux rires bruyants, cela s'est finalement transformé en sons de bénédictions et de bonnes attentes. L'air était plein d'atmosphère chaleureuse, d'interaction brise-glace. Un an, l'entreprise s'appuie sur des produits, dix ans, l'entreprise s'appuie sur. la marque, et cent ans, l'entreprise s'appuie sur le noyau culturel, a traversé plus de dix ans de printemps et d'automne, bien familiarisée avec la culture d'entreprise.、员工关怀的重要性 本次季度生日会 公司领导也来到现场 为寿星们举杯欢庆 并送出美好祝福及生日红包 举杯同庆 过生日怎能缺少仪式感？

Les années précipitées ont transformé les nouveaux anneaux de croissance. Le temps est silencieux, mais il a été témoin de la chaleur de la maison. Nous avons traversé des épreuves et des épreuves. Nous nous sommes rencontrés et avons appris à nous connaître. Il y a de la chaleur ici.、Il y a l'unité、Avoir de l'amitié、Il y a des efforts et des moments chaleureux gravés au fond de mon cœur. Nous travaillons ensemble pour nous réjouir du temps éphémère. Une fête d'anniversaire collective se déroule de manière animée. Les anniversaires du premier trimestre de Core Synthetic sont rassemblés ici. pour célébrer un joyeux anniversaire lors de la fête d'anniversaire, les dirigeants ont présenté un gâteau d'anniversaire au garçon d'anniversaire.、Des bénédictions d'enveloppes rouges, des programmes interactifs surprises et une séance rituelle de réalisation de vœux ont également été préparés sur place. Tout le monde a passé un moment heureux dans le rire et le rire. La fête d'anniversaire a non seulement détendu le corps et l'esprit de chacun, amélioré la communication émotionnelle, mais a également fait preuve de positivité.、unité、Une culture d'entreprise harmonieuse améliore la force centripète des employés、cohésion、Sentiment d'appartenance Depuis sa création, Xinhehe s'est engagé à créer de la chaleur et、团结的企业文化 不断改善员工工作环境