Balita

2024Noong hapon ng Hulyo 2，Dong Yong, representanteng kalihim ng Distrito ng Wenjiang, Chengdu、Yu Minghong, pangkalahatang tagapamahala ng Liandong Group Sichuan Company、Zhao Yang, Direktor ng Komite ng Pamamahala ng Chengdu Medical City、Binisita ni Zhang Jiejie at iba pa ang aming kumpanya upang magsagawa ng espesyal na pananaliksik sa matalinong pagbabago at digital na pagbabago at gabay sa trabaho。Luo Guofeng, chairman ng aming kumpanya, sinamahan ang pagbisita at gumawa ng isang kaugnay na ulat sa trabaho。 Unang nagkaroon ng detalyadong pag unawa si Secretary Dong sa proseso ng pag unlad ng mga produkto ng aming kumpanya，Pagkatapos ay pumasok ito sa unang linya ng produksyon ng produkto，Matuto nang higit pa tungkol sa aming mga tampok ng produkto、mga aplikasyon sa industriya, atbp，At ang patnubay sa gawain ay isinagawa。 Sa survey na ito，Pinagtibay ni Secretary Dong ang konsepto ng pag unlad ng aming kumpanya ng pagsasama ng teknolohiya ng impormasyon at advanced na pagmamanupaktura，Binibigyang diin nito ang kahalagahan ng matalinong reporma CNC sa hinaharap na pag unlad ng industriyalisasyon，Hikayatin ang aming kumpanya na patuloy na tumuon sa pag upgrade ng teknolohiya，Komprehensibong mapahusay ang enterprise sa disenyo、Produksyon.、Ang proseso ng matalinong antas ng pamamahala at serbisyo，Pabilisin ang iyong paglalakbay sa digital transformation。Kasabay nito, sinabi ni Secretary Dong，Ang Wenjiang District Party Committee at District Government ay, tulad ng dati, ilalaan ang sarili sa konstruksiyon at pagpapabuti ng kapaligiran ng negosyo sa distrito，Suporta para sa paglago ng negosyo，Makamit ang win win cooperation sa pagitan ng pamahalaan at mga enterprise，Itaguyod ang malusog at maayos na pag unlad ng buong ekonomiya。

Sa maliwanag at maliksi na panahon na ito, sinimulan namin ang ikalawang quarter ng partido ng kaarawan ng empleyado ng Core Synthesis Damhin natin ang aming kagalakan Larawan ng kaarawan Ang kaarawan ay sinipa sa mainit na palakpakan ng mga bituin ng kaarawan、Nakakatawa na panimula:. Mula sa paunang pagpipigil hanggang sa malakas na pagtawa Sa wakas, ito ay naging isang tunog ng mga pagpapala at magandang inaasahan Ang hangin ay puno ng mainit na hininga Paghihiwalay ng yelo pakikipag ugnayan Isang taon na negosyo ay umaasa sa mga produkto Sampung taon ng negosyo ay nakasalalay sa tatak Ang isang daang taon ng negosyo ay nakasalalay sa kultura Ang core synthesis ay dumaan sa higit sa isang dosenang tagsibol at taglagas na panahon at mahusay na marunong sa kultura ng korporasyon、员工关怀的重要性 本次季度生日会 公司领导也来到现场 为寿星们举杯欢庆 并送出美好祝福及生日红包 举杯同庆 过生日怎能缺少仪式感？

Ang mga minadali na taon ay naka ang mga bagong taunang singsing Oras ay tahimik Ngunit nasaksihan namin ang init ng tahanan Kami ay nakilala at nakilala sa core synthesis at sinamahan ng temperatura dito、May pagkakaisa、May camaraderie、May mainit na oras na nakaukit sa ilalim ng puso Cohesion at cohesion Ang isang kolektibong birthday party ay ginaganap nang masigla, at ang mga kaibigan ng unang quarter kaarawan ng core synthesis ay nagtitipon dito upang ipagdiwang ang maligayang kaarawan Sa kaarawan party, ang lider ay nagpadala ng isang birthday cake sa bituin ng kaarawan、Red envelope blessing Ang eksena ay naghanda din ng isang sorpresa interactive na programa at isang wishing session na puno ng ritwal na kahulugan Ang lahat ay gumugol ng isang masayang oras sa pagtawa at pagtawa Ang kaarawan ay hindi lamang ginawa ang lahat na magpahinga sa pisikal at mental, pinahusay na emosyonal na palitan, ngunit nagpakita rin ng positivity、magkaisa、Ang harmonious corporate culture ay nagpapabuti sa centripetal force ng mga empleyado、kohesyon、Sense of Belonging Mula nang itatag ito, ang Core Synthesis ay nakatuon sa pagbuo ng init、团结的企业文化 不断改善员工工作环境