Buwanang mga archive: Hulyo 2024

2024Sa hapon ng Hulyo 2，Dong Yong, Deputy Secretary ng Wenjiang District, Chengdu、Yu Minghong, General Manager ng Liandong Group Sichuan Company、Direktor Zhao Yang ng Chengdu Medical City Management Committee、Si Zhang Jiejie at ang iba pa ay bumisita sa aming kumpanya para sa espesyal na pagsisiyasat sa matalinong pagbabagong digital at gabay sa trabaho。Sinamahan ni Luo Guofeng, chairman ng aming kumpanya, ang pagbisita at gumawa ng mga nauugnay na ulat sa trabaho.。 Una nang nagkaroon ng detalyadong pag-unawa si Secretary Dong sa kasaysayan ng pag-unlad ng mga produkto ng aming kumpanya，Pagkatapos ay pumasok sa front line ng produksyon ng produkto，Matuto pa tungkol sa aming mga feature ng produkto、Mga aplikasyon sa industriya, atbp.，at nagbigay ng gabay sa trabaho。 Sa survey na ito，Pinagtibay ni Secretary Dong ang konsepto ng pagbuo ng aming kumpanya sa pagsasama ng teknolohiya ng impormasyon at advanced na pagmamanupaktura，Binibigyang-diin ang kahalagahan ng matalinong CNC sa hinaharap na pag-unlad ng industriyalisasyon，Hikayatin ang aming kumpanya na patuloy na tumuon sa mga pag-upgrade ng teknolohiya，Komprehensibong pagbutihin ang disenyo ng mga negosyo、Produksiyon、Ang proseso ng pagtaas ng antas ng katalinuhan sa lahat ng aspeto ng pamamahala at serbisyo，Pabilisin ang pagbabago sa digital。Kasabay nito, sinabi ni Secretary Dong，Ang Komite ng Distrito ng Wenjiang at Pamahalaan ng Distrito ay patuloy na magtatalaga sa pagtatayo at pagpapabuti ng kapaligiran ng negosyo sa distrito，Magbigay ng suporta para sa pagpapaunlad ng negosyo，Makamit ang win-win cooperation sa pagitan ng gobyerno at mga negosyo，Isulong ang malusog at maayos na pag-unlad ng buong ekonomiya。

Ang tag-araw ay namumulaklak, ang kabataan ay namumulaklak, at ang kabataan ay namumulaklak. Ang mga taon ay maganda. Sa maliwanag at buhay na buhay na panahon na ito, ang ikalawang quarter ng kaarawan ng empleyado ng Core Synthetic ay pinapasok. Sama-sama nating maranasan ang ating kagalakan. Larawan ng kaarawan. Sinimulan ang birthday party sa mainit na palakpakan ng mga birthday girls. Ice-breaking warm-up.、Nakakatawang pagpapakilala... Mula sa unang pagpigil hanggang sa malakas na halakhak, sa wakas ay naging mga tunog ng mga pagpapala at magagandang inaasahan. Ang hangin ay puno ng mainit na kapaligiran. Ice-breaking na pakikipag-ugnayan. Ang isang taong negosyo ay umaasa sa mga produkto. Ang isang sampung taong negosyo ay umaasa sa tatak. Ang isang siglong lumang negosyo ay umaasa sa kultura. Ang Core Synthetic ay dumaan ng higit sa sampung taon at bihasa sa kultura ng korporasyon.、Ang Kahalagahan ng Pag-aalaga ng Empleyado Sa quarterly birthday party na ito, ang mga pinuno ng kumpanya ay dumating din sa eksena para mag-toast sa mga kaarawan, at nagpadala ng mga good wishes at birthday red envelope para magkasamang ipagdiwang. Paano ang isang kaarawan ay walang kahulugan ng seremonya? Pagkatapos ng hapunan, nagsimulang kumain ng mga cake ang mga bisita sa kaarawan、Sa paglalaro, ginugol ng lahat ang isang hindi malilimutang gabi sa gitna ng tawanan at tawanan. Seremonya ng kaarawan, light years at magandang panahon. Isang maliit na birthday party, isang malakas na pakiramdam para sa kumpanya. Ang aktibidad na ito ay hindi lamang nakakarelaks sa mga empleyado sa pisikal at mental, ngunit pinahusay din ang kolektibong pagkakaisa. Sa mga susunod na araw, patuloy na bibigyan ng pansin ng kumpanya ang pag-unlad ng empleyado, lilikha ng mas magandang kapaligiran sa pagtatrabaho, magbibigay ng malawak na espasyo para sa pag-unlad, at magtutulungan tungo sa isang maunlad na bukas.